Organización es la estructura
administrativa creadas para lograr metas y objetivos por intermedio de los
recursos humanos o la gestión del talento humano y de otro tipo. Están
compuestas por sistemas de interrelaciones que cumplen funciones especializadas.
Una organización es un sistema
diseñado para alcanzar metas y objetivos. Estos sistemas pueden, a su
vez, estar conformados por otros subsistemas relacionados que cumplen funciones
específicas.
Organización es el grupo social conformado por personas, por tareas,
por administración, que interactúan en
el marco de una estructura sistemática para cumplir con sus objetivos.
Es un conjunto de cargos a cuyas reglas y normas de comportamiento, deben sujetarse a todos sus miembros y así, valerse el medio que permite a una empresa alcanzar determinados objetivos.



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